前兩天在誠品書送禮首選局看到這本 生活不能沒有愛：相處高手的黃金準則，
翻一翻目錄，覺得很心動!
這本書一定要推薦給你看，
但是我想 生活不能沒有愛：相處高手的黃金準則 在博客來網路書店上買應該會比較便宜，
也可以順便參考其他#GOODS_NAME#的讀者心得分享，
以及推薦生活不能沒有愛：相處高手的黃金準則 文章佳句!
這本書真的太讚了，你一定要買回來看!!(讚啦......)
最後呢!我決定再博客來網路書店買，因為品質有保障，也不擔心買貴，
還有博客來網路書店每日一書66折!
湊一湊，就免運費了，不買實在太可惜了！
如果湊滿690除了免運費還可以折抵博客來e-coupon $50元唷，
快把好書一起回家送禮限時商品吧！！
生活不能沒有愛：相處高手的黃金準則推薦好書必買
商品訊息功能:
商品訊息描述:
不幸的婚姻、失和的家庭、不好的親子關係、差勁的人際都是缺乏愛的原故
人人都知道愛，卻未必懂得如何愛
這些簡單、平凡卻總是被人忽略的細節
正是改變生命、迎來幸福的準則
愛，有些人知道如何尋覓、如何分享，如何在生活散發。
他們天生就懂得這麼做嗎？不，是因為他們掌握了愛的準則。
這些放諸四海皆準的準則，你也可以從中獲益和受惠。
透過本書介紹的100條生活中愛的準則，
如果你加以遵循，你會：
婚姻會變得美滿
伴侶會獲得滿足
家庭會變得融洽
人際會得到改善
親子關係不再緊張
可以運用真正的溝通
了解什麼是最重要的
讓各種關係保持新鮮、親密、充滿和諧
讓心機、爭執、嫉妒、歷史變成過去
可以藉此享受生命中的喜悅
可以滿足自己
可以建立良好關係
可以追求終身的幸福
愛是如此重要，無論愛是以浪漫情懷或情感聯繫在你和家人或朋友之間。根據研究，那些愛人與被愛的人們，都明顯比那些在生命中缺乏愛的人，還要長壽。愛能使我們快樂，我們愈快樂，就可能活得愈久。但愛人與被愛都並不容易。愛同時也很複雜。愛的關係有著各種變化，需要被參與、培養、花費精力和時間經營。我們很容易忽略這些關係，以致有一天，你會納悶為何這些關係開始崩壞、消減。
穩固和忠誠的關係是生活的一切。有些人在這方面做得很好，他們找到相互喜歡的伴侶、家人相處融洽、朋友相挺，遇到各種相處問題，他們似乎是天生高手，總能一一迎刃而解。因此他們跟別人相處無礙，關係良好。他們獲得這些看似不費吹灰之力，但對大部份人，卻不容易做到。不是婚姻不幸、家庭失和、親子不睦，就是人際差勁，這都是源於生活缺乏愛。愛是與生俱來的本能，但與別人生活和相處並不容易，反而是一門大學問。
這些相處高手是否知道我們所不知道的秘密？我們能從中學習並得益嗎？答案是肯定的。說穿了，他們就是掌握了「愛的準則」。
這些準則是一系列的指引，透過實踐這些準則，你可以增強人與人之間的關係，建立一個融洽的生活環境，讓大家都喜歡跟你相處。
別人的生活可能是A，而你則是A+。
作者簡介
理查．譚普勒（Richard Templar）
英國家喻戶曉的知名暢銷作家，他的著作不只在英國持續熱賣，更風行全世界。他的著作包括：《I Don’t Want Any More Cheese, I Just Want Out of the Trap!》、《主管就要懂管理：管理高手的黃金準則》和《生活就是要快樂：生活高手的黃金準則》等。其中《職場就是競技場：職場高手的黃金準則》一書更被翻譯成二十八種文字，幫助無數上班族開創出最佳職涯。目前除了寫書以外，他還經營一家管理顧問公司，幫助企業人員掌握管理技能和規劃生涯發展。他具有多年的組織管理經驗，服務的產業廣泛，從賭場到大專院校都有。
譯者簡介
鄒佩真
國立清華大學中國文學系、英國約克大學語言學習與教育學系碩士。
商品訊息簡述:
作者： 理查．譚普勒
新功能介紹- 原文作者： Richard Templar
- 譯者： 鄒佩真
- 出版社：久石文化
新功能介紹 - 出版日期：2012/09/27
- 語言：繁體中文
↓↓↓限量特優價格按鈕↓↓↓
生活不能沒有愛：相處高手的黃金準則 討論,推薦,開箱,CP值,熱賣,團購,便宜,優惠,介紹,排行,精選,特價,周年慶,體驗,限時
下面附上一則新聞讓大家了解時事
亞裔2018熱銷商品省錢達人青少年壓力大 林書豪籲親子間應加強溝通
紐約大學朗格尼醫學中心（NYU Langone Medical Center）周日（16日）舉辦《尋找路克》（Looking for Luke）紀錄片放映，探討亞裔青少年的心理健康及自殺問題。NBA台裔球星林書豪參加座談會時表示，亞裔父母在愛子女的同時，也往往給予太大壓力，親子間應加強溝通。
據《世界日報》報導，《尋找路克》講述一位才華洋溢且充滿熱情的19歲哈佛大學華裔學生唐章浩（Luke Tang）自殺過世。他的父母在悲傷之餘，也開始整理兒子生前的種種，從而發現並理解「抑鬱」不僅是心理狀態，更是可治療的疾病。
唐章浩的父母最終選擇分享兒子的故事，希望藉此紀錄片教育社會大眾，特別是華裔美國家庭的父母，重視家中青少年心理健康問題，並除去對精神病的污名化。
參加座談會的林書豪表示，小時候也曾被父母嚴格要求：「他們要求我每門課都要考A，這讓我壓力大到甚至晚上都做惡夢，一身冷汗驚醒。我後來不那麼在意成績，抑鬱的情緒才少了一點。如果時間能夠倒流，我當時一定會跟父母說，不要給孩子那麼大的壓力。」。
林書豪說，亞裔文化會讓父母認為，教育不好孩子會讓他們感到丟臉，這樣的壓力就轉嫁到孩子身上。他強調，亞裔父母應全心全意愛孩子，而不是因為孩子做了什麼，或有什麼成就，或是讓孩子成為「父母想要的樣子」才愛他們。他也對青少年喊話，應和父母多多交流，不必事事追求完美，而是要學會休息。
林書豪也表示，「生活的目的比投籃投中和贏得比賽更多，心理健康在NBA是重要的事情，只不過沒有太多的被提及。你必須學習如何休息，取得平衡是重要的。」。（艾以琳/綜合報導）
風向新聞提醒您，自殺並不能解決事情，遇到問題請先求助！
自殺防治諮詢安心專線：0800-788995
生命線協談專線：1995。
張老師專線：1980
前5月實質總薪資逾53K 創歷史新高
行政院主計總處今天(10日)公布1至5月經常性薪資平均為新台幣4萬720元，年增2.55%，增幅創近18年來同期新高；前5月實質總薪資平均為5萬3,384元，創下歷史新高。主計處分析，主要是跟景氣復甦、廠商調薪轉趨積極有關。
主計總處10日公布5月全體受僱員工經常性薪資平均為4萬874元，年增2.48%，1至5月經常性薪資平均為4萬720元，年增2.55%，兩個增幅都創近18年來同期新高。
主計處分析，薪資連續幾個月增幅都超過2%，主要是跟景氣復甦、廠商調薪轉趨積極有關。若觀察1至5月扣除物價變動因素的實質經常性薪資及實質總薪資，前者平均為3萬8,138元，創近11年來新高，後者平均為5萬3,384元，創歷史新高。主計總處國勢普查處副處長潘寧馨說：『(原音)如果我們看經常薪資的成長可能會比較緩慢一點，所以要考慮物價因素的話，沒有辦法比得上2001年的水準，雖然已經是近11年來新高，但若我們加上獎金等非經常性薪資後，它的速度就變快了，而且比物價快。』
至於加班費及加班工時的部分，5月及1至5月加班工時持平，但加班費都小增3元及76元，顯示每小時加班費有上升，研判是跟廠商調薪帶動加班費增長。
網友一致推薦最新
留言列表
